+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Срок службы в уис

Точность Выборочно проверено. Сотрудник увольняется со службы в уголовно-исполнительной системе в связи с прекращением или расторжением контракта. Сотрудник, приостановивший службу в уголовно-исполнительной системе в соответствии со статьёй 37 настоящего Федерального закона, вправе уволиться со службы в уголовно-исполнительной системе по основаниям, предусмотренным статьёй 84 настоящего Федерального закона. Контракт прекращается, а сотрудник может быть уволен со службы в уголовно-исполнительной системе:. Контракт может быть расторгнут, а сотрудник может быть уволен со службы в уголовно-исполнительной системе:.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Федеральный закон от 19.07.2018 № 197-ФЗ/Глава 12

Switch to English регистрация. Телефон или email. Чужой компьютер. С сотрудником, достигшим предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, имеющим положительную последнюю аттестацию и соответствующим требованиям к состоянию здоровья сотрудников в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии, с его согласия и по его рапорту в течение пяти лет после достижения предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе могут заключаться новые контракты, но не менее чем на один год.

Статья 2 За сотрудниками уголовно-исполнительной системы Российской Федерации до 1 января года сохраняется право на увольнение со службы в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации на условиях, действовавших до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Сначала старые. Планируют повысить на пять лет предельный возраст нахождения на службе. Младшему начсоставу без изменений - 50 лет. Виктор Кононов. Кто без тюряги жить не может-вперед. Пусть находится на службе если хочет. Евгений Стошин. Ярослав Хрулев. Готовят почву к увеличению выслуги лет, дающей право на пенсию. Обратнопропорциональный эфект. Василий Джаман. Ярослав , у вояк в году изменили. Евгений Русин. Ярослав , как МЧС в подтянется. Алексей Малов ответил Евгению. Евгений , мчс подтянется в 22 только до того, как у нас сейчас.

Евгений Русин ответил Алексею. Ну да, бардак в этом министерстве не знает границ. Я думал хуже чем в зоне бардака нет. Я ошибался. Петр Иванов. Подскажите пожалуйста, дата в статье 2 которая 01 января это не дата ли увеличения пенсионного?

Владимир Терехов. Когда то выслугу будут увеличивать, вполне возможно, что с 1 января года Михаил Исаев. Так что на 5 лет срок предельного пребывания в должности увеличивают?

Ольга Бобкова. Да я так на пенсию никогда не уйду. Ольга , это не про пенсию. Ольга Бобкова ответила Василию. Инспекция Каневская. Даешь "вечных" начальников!

Тех кто еще и в 60 лет полон сил и энергии!. Леонид Кач. Только вопрос когда ж епоправки примут? Есть ли надежда на этот год. Коллеги нет не у кого информации по продвижению этого проекта. Мне стукнуло 50 и кадры гонят на ввк а там столпотворение из желающих пройти ежегодную комиссию , плюс часть терапевтов в отпусках.

А до мин пенсии 9 месяцев поздно пришел в систему , иначе ушел бы. By continuing to browse, you consent to our use of cookies. You can read our Cookie Policy here.

Федеральных законов от Обзор изменений данного документа. Глава 1.

Федеральный закон от Стаж службы выслуга лет в уголовно-исполнительной системе. Стаж службы выслуга лет в уголовно-исполнительной системе исчисляется в порядке, установленном настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, в целях назначения пенсии за выслугу лет, ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы выслугу лет далее - надбавка за выслугу лет , выплаты единовременного пособия при увольнении сотрудника, предоставления дополнительного отпуска за стаж службы в уголовно-исполнительной системе, предоставления иных социальных гарантий, поощрения, представления к награждению государственными наградами Российской Федерации и ведомственными знаками отличия.

В стаж службы выслугу лет в уголовно-исполнительной системе в льготном исчислении засчитываются периоды прохождения сотрудником службы:. Порядок исчисления стажа службы выслуги лет в уголовно-исполнительной системе для назначения пенсии за выслугу лет и надбавки за выслугу лет, для выплаты единовременного пособия при увольнении сотрудника, предоставления иных социальных гарантий и зачета в стаж службы в уголовно-исполнительной системе периодов, указанных в настоящей статье, и иных периодов устанавливается Правительством Российской Федерации.

Периоды службы в уголовно-исполнительной системе засчитываются в календарном исчислении в общий трудовой стаж, стаж работы по специальности, а также в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в страховой стаж, стаж работы в органах внутренних дел Российской Федерации, органах и организациях прокуратуры Российской Федерации, стаж военной службы, службы в таможенных органах Российской Федерации, следственных органах и учреждениях Следственного комитета Российской Федерации, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации и стаж службы работы в иных государственных органах и организациях.

Стаж службы выслуга лет в уголовно-исполнительной системе 1. В стаж службы выслугу лет в уголовно-исполнительной системе в льготном исчислении засчитываются периоды прохождения сотрудником службы: 1 в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных местностях, высокогорных районах, пустынных и безводных местностях, в соответствии с перечнями указанных районов и местностей, утверждаемыми Правительством Российской Федерации; 2 во вредных условиях на должностях в уголовно-исполнительной системе - по перечню должностей, утверждаемому Правительством Российской Федерации; 3 в особых условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации; 4 в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Статья Приостановление службы в уголовно-исполнительной системе Статья Персональные данные сотрудников, ведение кадрового учета сотрудников.

Я пенсионер фсин майор 44 года на пенсии 7 лет могу ли я вернуться на службу.

Федеральный закон "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" от Цитата: 3. Предельный возраст поступления на службу в уголовно-исполнительной системе устанавливается:. В соответствии с Положением о службе в органах внутренних дел на службу в учреждения исполнения наказания ФСИН РФ принимаются в добровольном порядке граждане Российской Федерации не моложе 18 и не старше 40 лет независимо от национальности, пола, социального происхождения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, способные по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованию и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности.

Вопрос восстановления на службе во ФСИН предусмотрен в строго определенных случаях, регламентированных ст. Восстановление на службе в уголовно-исполнительной системе Федерального закона от 19 июля г. N ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы".

Цитата: 1. Сотрудник, признанный в установленном порядке незаконно уволенным со службы в уголовно-исполнительной системе, освобожденным, отстраненным от должности или переведенным на другую должность в уголовно-исполнительной системе либо незаконно лишенным специального звания, подлежит восстановлению в прежней должности и или специальном звании.

Сотрудник, находившийся в распоряжении учреждения или органа уголовно-исполнительной системы и признанный в установленном порядке незаконно уволенным со службы в уголовно-исполнительной системе, подлежит восстановлению на службе в уголовно-исполнительной системе и зачислению в распоряжение учреждения или органа уголовно-исполнительной системы до решения вопроса об условиях дальнейшего прохождения службы или о ее прекращении по основаниям, предусмотренным настоящим Федеральным законом.

Основанием для восстановления сотрудника на службе в уголовно-исполнительной системе является решение руководителя федерального органа уголовно-исполнительной системы или уполномоченного руководителя либо вступившее в законную силу решение суда. Сотрудник, подлежащий восстановлению на службе в уголовно-исполнительной системе, с его согласия может быть назначен на равнозначную должность в уголовно-исполнительной системе.

Сотруднику, восстановленному на службе в уголовно-исполнительной системе, время вынужденного прогула засчитывается в стаж службы в уголовно-исполнительной системе, дающий право на дополнительный отпуск, надбавку за выслугу лет, пенсию за выслугу лет и иные социальные гарантии, установленные законодательством Российской Федерации, а также в срок выслуги в специальном звании для присвоения очередного специального звания.

Сотруднику, восстановленному на службе в уголовно-исполнительной системе, выплачивается не полученное недополученное им за время вынужденного прогула денежное довольствие, установленное по замещаемой им ранее должности в уголовно-исполнительной системе, и или компенсируется разница между денежным довольствием, получаемым им по последней должности в уголовно-исполнительной системе, и фактическим заработком, полученным в период вынужденного перерыва в службе.

Руководитель федерального органа уголовно-исполнительной системы или уполномоченный руководитель, принявшие с нарушением закона решение об увольнении сотрудника со службы в уголовно-исполнительной системе, о его освобождении, о его отстранении от должности или переводе на другую должность в уголовно-исполнительной системе либо задержавшие исполнение решения о восстановлении сотрудника в прежней должности и или специальном звании, несут дисциплинарную и материальную ответственность в соответствии с настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами.

Правом на восстановление на службе в уголовно-исполнительной системе обладает гражданин, объявившийся после прекращения службы в уголовно-исполнительной системе в связи с признанием его в установленном порядке безвестно отсутствующим и или объявлением его умершим в случае, если он безвестно отсутствовал в связи со служебными обстоятельствами по не зависящим от него причинам.

Такой гражданин восстанавливается, как правило, в равнозначной должности после отмены судом решения о признании его безвестно отсутствующим и или об объявлении его умершим. Восстановление на службе в органах внутренних дел Федерального закона от N ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" с изменениями и дополнениями Глава Прекращение службы в уголовно-исполнительной системе ст.

Прекращение контракта по достижении предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе. По достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе контракт прекращается и сотрудник увольняется со службы в уголовно-исполнительной системе, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

С сотрудником, достигшим предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, имеющим положительную последнюю аттестацию и соответствующим требованиям к состоянию здоровья сотрудников в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии, с его согласия и по его рапорту может ежегодно заключаться новый контракт, но не более чем в течение пяти лет после достижения предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе.

Предельный для поступления на службу составляет 40 лет Вас не касается. Это для впервые поступающих на службу. У Вас восстановление, а не поступление. Повторный прием на службу в органы внутренних дел осуществляется до достижения гражданином, ранее проходившим службу, предельного возраста пребывания на службе, установленного ст. Цитата: Ст. Увольнение по собственному желанию не является препятствием для приема на службу в УИС. Наряду с этим к кандидату предъявляются требования, определяемые нормативно-правовыми актами:.

Учитывая то, что вам 44 года, вы можете еще служить, согласно ст. Цитата: Предельный возраст пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе составляет:. Вы можете вернуться на службу, поскольку согласно ст.

Федеральный закон от 19 июля г. N ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" с изменениями и дополнениями.

Минимальный предельный возраст установлен 50 лет при наличии звания до подполковника включительно , соответственно у Вас есть шанс. Повторный прием на службу в органы внутренних дел ФСИН или МВД осуществляется до достижения гражданином, ранее проходившим службу, предельного возраста пребывания на службе, установленного ст. Я условно осужденный по ч 2 ст на три года. Могу ли я поступить на муниципальную службу? В соответствии с федеральным и региональным законами запрет на занятие должностей муниципальной службы установлены только для лиц, осужденных к наказанию, исключающему возможность занятия должностей государственной и муниципальной службы.

Санкция указанной Вами статьи не предусматривает такого наказания и если оно не было применено к Вам в качестве дополнительного, то ограничений по занятию таких должностей у Вас нет. Я живу в московской области, я пенсионер фсин по выслуге лет. Имею ли я льготное место в садик для ребёнка? Дмитрий, дети, родители законные представители которых имеют право на первоочередное зачисление ребенка в ОУ указаны в:.

Федеральном законе "О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" от Речь идет о сотрудниках находящихся на службе.

Не забываете, пожалуйста оценивать полученный ответ на ваш. Для уволенных со службы право действует, только если причиной увольнения стало увечье или иное повреждение здоровья см.

Федеральный закон от Цитата: Места в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности предоставляются в первоочередном порядке :. Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста.

Я пенсионер ФСИН по выслуге лет 20 льготных имею я какие-то льготы. Пенсионеры освобождены от уплаты налога на имущество физ лиц за один объект недвижимости определенного вида, не используемый в предпринимательской деятельности ст. Таким объектом может быть жилой дом или его часть, квартира или комната, гараж или машино-место, хозпростройка площадью не более 50 кв. При расчете земельного налога с налогового периода года пенсионеры пользуются налоговым вычетом в размере кадастровой стоимости кв.

Вышеуказанные налоговые льготы могут быть расширены муниципальными нормативными актами: например, налоговый вычет может быть предоставлен на кв. К пенсионерам, которые могут использовать данные налоговые льготы, относятся лица, которым установлена пенсия в соответствии с пенсионным законодательством.

При этом фактический получатель пенсии, назначенной другому лицу, не относится к числу пенсионеров, пользующихся льготами, предусмотренными НК РФ. Таковым может быть, например, представитель ребенка, которому назначена пенсия по случаю потери кормильца, или опекун недееспособного гражданина. Разъяснения приведены в письме Минфина России от Пенсионеры могут применять налоговые льготы независимо от основания для получения пенсии как в соответствии с законодательством Российской Федерации, так и в соответствии с законодательством другого государства.

Так, пенсионеры-иностранные граждане, являющиеся собственниками налогооблагаемого имущества на территории Российской Федерации, также могут применять вышеуказанные льготы. Чтобы воспользоваться налоговой льготой, пенсионер подает в налоговый орган заявление о ее предоставлении.

Также он по желанию может дополнительно представить документы, подтверждающие его право на льготу. Если пенсионер ранее обращался в инспекцию с таким заявлением и в нем не было указано, что льгота имеет ограниченный срок, то повторно представлять заявление не требуется. Также можно оформить единую карту пенсионера, для проезда в общественном транспорте и на электричках пригородного сообщения.

Существуют ли льготы по оплате коммуналки у пенсионера фсин при общей выслуге 20 лет. Эти льготы были до августа года, а в настоящее время их нет после вступления в силу Федерального закона от Я пенсионер ФСИН по выслуге лет, не работаю, на иждивении двое детей, положена ли мне надбавка к пенсии?

Согласно ст. Я пенсионер уфсин с года. Имеется гражданский трудовой стаж более 10 лет. Не пропустите самое важное, что происходит в Интернете. Подписаться Не сейчас. Законодательство Ответственность Национальность Руководитель Образование. Консультация по Вашему вопросу. Юрист Калашников Владимир Валентинович на сайте. К сожалению не сможете. Нет такого понятия как "вернуться на службу с пенсии". Есть зато возраст, который установлен как предельный для поступления на службу.

Он составляет - 40 лет. Вам помог ответ: Да Нет. Юрист Агинский Станислав Михайлович. Это лучший ответ выбран автоматически. Юрист Логак Борис Моисеевич на сайте. Главное и основное! Мы с Вами коллеги, я, подполковник, прослужил в системе более 20 лет.

Тем не менее, не смогу Вас ободрить нужным для Вас ответом. N ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" Цитата:. Юрист Икаева Марьяна Николаевна на сайте. Игорь Предельный возраст пребывания на службе у вас не наступил Если вы уволились по уважительной причине и имели положительную последнюю аттестацию, то согласно соответствующим требованиям к состоянию здоровья в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии, с вашего согласия и по вашему рапорту можете заключить новый контракт, но не более чем на пять лет до достижения предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе согласно ст.

Прекращение контракта по достижении предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе 1. Предельный возраст пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе составляет: 1 для сотрудника, имеющего специальное звание генерала внутренней службы Российской Федерации или генерал-полковника внутренней службы, - 65 лет; 2 для сотрудника, имеющего специальное звание генерал-лейтенанта внутренней службы или генерал-майора внутренней службы, - 60 лет; 3 для сотрудника, имеющего специальное звание полковника внутренней службы, - 55 лет; 4 для сотрудника, имеющего иное специальное звание, - 50 лет.

Юрист Шишкин Виталий Михайлович на сайте. Для майора сотрудника, имеющего иное специальное звание предельный возраст пребывания на службе 50 лет. Так что у Вас есть шанс. Юрист Куликова Карина Сергеевна. Наряду с этим к кандидату предъявляются требования, определяемые нормативно-правовыми актами: - наличие гражданства Российской Федерации и отсутствие гражданства подданства иностранного государства, - отсутствие судимости и административных наказаний, - в зависимости от категории должности: возраст, соответствие образования и наличие стажа службы в УИС или стажа опыта работы по специальности, а также соответствие кандидата квалификационным требованиям, его способность по личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья исполнять служебные обязанности сотрудника и т.

Статья 38. Стаж службы (выслуга лет) в уголовно-исполнительной системе

Федеральных законов от Обзор изменений данного документа. Глава 1. Общие положения Статья 1. Основные термины Статья 2. Предмет регулирования настоящего Федерального закона Статья 3. Правовое регулирование службы в уголовно-исполнительной системе Статья 4. Принципы службы в уголовно-исполнительной системе Статья 5. Взаимосвязь службы в уголовно-исполнительной системе, государственной гражданской службы, военной службы, государственной службы иных видов и муниципальной службы Глава 2.

Должности в уголовно-исполнительной системе. Специальные звания Статья 6. Должности в уголовно-исполнительной системе Статья 7. Классификация должностей в уголовно-исполнительной системе Статья 8. Специальные звания Статья 9. Квалификационные требования к должностям в уголовно-исполнительной системе Глава 3. Правовое положение статус сотрудника Статья Сотрудник Статья Права сотрудника Статья Служебные обязанности сотрудника Статья Требования к служебному поведению сотрудника Статья Ограничения и запреты, связанные со службой в уголовно-исполнительной системе Статья Ответственность сотрудника Статья Форменная одежда, знаки различия сотрудника и ведомственные знаки отличия Глава 4.

Возникновение и изменение правоотношений на службе в уголовно-исполнительной системе Статья Право поступления на службу в уголовно-исполнительной системе Статья Документы, представляемые гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе Статья Рассмотрение документов, представленных гражданином для поступления на службу в уголовно-исполнительной системе, и принятие по ним решений Статья Основания возникновения правоотношений на службе в уголовно-исполнительной системе Статья Контракт Статья Виды и срок действия контракта Статья Содержание контракта Статья Испытание при поступлении на службу в уголовно-исполнительной системе Статья Замещение должностей в уголовно-исполнительной системе по конкурсу Статья Возникновение и изменение правоотношений на службе в уголовно-исполнительной системе в период действия военного положения Глава 5.

Порядок прохождения службы в уголовно-исполнительной системе Статья Назначение на должности в уголовно-исполнительной системе Статья Присяга сотрудника уголовно-исполнительной системы Статья Должностная инструкция Статья Перевод сотрудника Статья Временное исполнение обязанностей Статья Прикомандирование сотрудника Статья Аттестация сотрудника Статья Совмещение обязанностей на службе в уголовно-исполнительной системе.

Совместительство Статья Прохождение службы в уголовно-исполнительной системе в особых условиях Статья Особенности прохождения службы при сокращении должностей в уголовно-исполнительной системе.

Зачисление сотрудника в распоряжение учреждения или органа уголовно-исполнительной системы Статья Приостановление службы в уголовно-исполнительной системе Статья Стаж службы выслуга лет в уголовно-исполнительной системе Статья Персональные данные сотрудников, ведение кадрового учета сотрудников Статья Реестр сотрудников Глава 6.

Присвоение специальных званий Статья Общие условия присвоения и сохранения специальных званий Статья Сроки выслуги в специальных званиях Статья Присвоение первых и очередных специальных званий Статья Присвоение специальных званий досрочно либо на ступень выше Статья Приостановление присвоения очередного специального звания Статья Присвоение специальных званий гражданам, проходившим военную службу, государственную службу иных видов, государственную гражданскую службу или муниципальную службу Глава 7.

Служебная дисциплина в уголовно-исполнительной системе Статья Служебная дисциплина Статья Меры поощрения Статья Нарушение служебной дисциплины Статья Дисциплинарные взыскания Статья Взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции Статья Порядок применения к сотрудникам мер поощрения и порядок наложения на них дисциплинарных взысканий Статья Порядок наложения на сотрудников взысканий за коррупционные правонарушения Статья Служебная проверка Глава 8.

Служебное время и время отдыха Статья Служебное время Статья Режим служебного времени Статья Время отдыха Статья Отпуска на службе в уголовно-исполнительной системе Статья Основной отпуск Статья Дополнительные отпуска Статья Продление основного отпуска или дополнительного отпуска Статья Каникулярный отпуск Статья Отпуск по личным обстоятельствам Статья Отпуск по окончании образовательной организации высшего образования федерального органа уголовно-исполнительной системы Статья Другие виды отпусков Статья Отзыв сотрудника из отпуска Статья Освобождение сотрудника от исполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью Глава 9.

Гарантии социальной защиты сотрудника Статья Денежное довольствие Статья Социальные гарантии сотруднику и членам его семьи Статья Страховые гарантии сотруднику и выплаты в целях возмещения вреда, причиненного в связи с исполнением служебных обязанностей.

Гарантии в связи с увольнением со службы в уголовно-исполнительной системе Статья Вещевое и продовольственное обеспечение сотрудника Статья Пенсионное обеспечение сотрудника и членов его семьи Глава Урегулирование конфликта интересов и разрешение служебных споров в уголовно-исполнительной системе Статья Конфликт интересов в уголовно-исполнительной системе Статья Служебный спор в уголовно-исполнительной системе Статья Временное отстранение сотрудника от исполнения служебных обязанностей Статья Восстановление на службе в уголовно-исполнительной системе Глава Формирование кадрового состава уголовно-исполнительной системы Статья Принципы и основные направления формирования кадрового состава уголовно-исполнительной системы Статья Подготовка кадров для уголовно-исполнительной системы Статья Государственный заказ на подготовку кадров для уголовно-исполнительной системы Статья Кадровый резерв для замещения должностей в уголовно-исполнительной системе Статья Кадровая работа в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы Глава

Федеральный закон "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" от Цитата: 3.

В Законе о службе в УИС прописаны правовые, организационные и финансово-экономические основы прохождения службы. В частности, предусмотрено следующее. Сохранены специальные звания "внутренней службы", а также институты присвоения специальных званий в соответствии с замещаемой должностью.

Закреплены системные подходы к соотнесению специальных званий с воинскими званиями и классными чинами госслужбы. Определено понятие "сотрудник", и установлены основные права и обязанности сотрудников, а также ограничения и запреты, связанные со службой, требования к служебному поведению.

Введено такое понятие, как "контракт"; определены стороны, содержание, формы и сроки действия контракта, а также порядок его заключения; регламентированы вопросы испытания при поступлении на службу, перевода на другую должность или изменения существенных условий контракта сотрудника; закреплен исчерпывающий перечень оснований для прекращения контракта либо его расторжения.

Обеспечен единый подход к установлению продолжительности отпусков на службе в УИС. Продолжительность отпуска поставлена в зависимость от выслуги лет и от условий прохождения службы.

Предусмотрены дисциплинарные требования для сотрудников, а также порядок наложения взысканий за коррупционные правонарушения. Отдельной главой оговорены вопросы урегулирования конфликта интересов и разрешения служебных споров.

Текст Федерального закона опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" www. N , в Собрании законодательства Российской Федерации от 23 июля г. N 30 ст. История рассмотрения и принятия Федерального закона. В настоящий документ внесены изменения следующими документами:. Федеральный закон от 16 декабря г. N ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" с изменениями и дополнениями.

С изменениями и дополнениями от: 1 октября, 16 декабря г. Президент Российской Федерации.

An error occurred.

По достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе контракт прекращается и сотрудник увольняется со службы в уголовно-исполнительной системе, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом. С сотрудником, достигшим предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, имеющим положительную последнюю аттестацию и соответствующим требованиям к состоянию здоровья сотрудников в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии, с его согласия и по его рапорту может ежегодно заключаться новый контракт, но не более чем в течение пяти лет после достижения предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе. Порядок заключения нового контракта с сотрудником, достигшим предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, устанавливается:. Бесплатная консультация юриста.

В Законе о службе в УИС прописаны правовые, организационные и финансово-экономические основы прохождения службы. В частности, предусмотрено следующее.

Switch to English регистрация. Телефон или email. Чужой компьютер. С сотрудником, достигшим предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе, имеющим положительную последнюю аттестацию и соответствующим требованиям к состоянию здоровья сотрудников в соответствии с заключением военно-врачебной комиссии, с его согласия и по его рапорту в течение пяти лет после достижения предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе могут заключаться новые контракты, но не менее чем на один год. Статья 2 За сотрудниками уголовно-исполнительной системы Российской Федерации до 1 января года сохраняется право на увольнение со службы в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации в связи с достижением предельного возраста пребывания на службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации на условиях, действовавших до дня вступления в силу настоящего Федерального закона. Сначала старые. Планируют повысить на пять лет предельный возраст нахождения на службе. Младшему начсоставу без изменений - 50 лет. Виктор Кононов. Кто без тюряги жить не может-вперед.

1. На службу в уголовно-исполнительной системе вправе поступать граждане не моложе 18 лет (за исключением  службу в уголовно-исполнительной системе преступность деяния, ранее им совершенного, устранена уголовным законом; 5) не согласен соблюдать ограничения, запреты, исполнять обязанности и нести ответственность, установленные для сотрудников настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами; 6) не дал письменного согласия на обработку своих персональных данных в целях изучения возможности приема его на службу в уголовно-исполнительной системе.

Creative Commons Attribution 4. В учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы ведутся личные дела, документы учета сотрудников, банки данных о сотрудниках и гражданах, поступающих на службу в уголовно-исполнительной системе, содержащие персональные данные сотрудников, сведения об их служебной деятельности и стаже службы, а также персональные данные членов семей сотрудников и граждан, поступающих на службу в уголовно-исполнительной системе. В учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы при получении, хранении, обработке, использовании и передаче персональных данных сотрудника должны соблюдаться следующие требования:. Условия передачи персональных данных сотрудника третьей стороне устанавливаются нормативными правовыми актами Российской Федерации. В личное дело сотрудника вносятся его персональные данные и иные сведения, связанные с поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе, ее прохождением и увольнением со службы и необходимые для обеспечения деятельности учреждения или органа уголовно-исполнительной системы. Руководитель федерального органа уголовно-исполнительной системы или уполномоченный руководитель по межведомственным запросам руководителей иных государственных органов направляет им расчет стажа службы выслуги лет , копию послужного списка, заключение по результатам последней аттестации и иные характеризующие служебную деятельность сотрудника документы и информацию при его поступлении переводе на службу работу в соответствующий государственный орган, а также в иных случаях, установленных законодательством Российской Федерации. Руководители государственных органов направляют руководителю федерального органа уголовно-исполнительной системы или уполномоченному руководителю по их межведомственным запросам указанные в настоящей части документы и информацию, касающиеся сотрудников этих государственных органов, граждан, поступающих на службу в уголовно-исполнительной системе. Сведения, содержащиеся в личном деле и документах учета сотрудника, являются конфиденциальной информацией служебной тайной и или сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую законом тайну. Сотрудник, виновный в нарушении норм, регулирующих получение, хранение, обработку, использование и передачу персональных данных другого сотрудника, либо в утрате таких данных, несет ответственность в соответствии с настоящим Федеральным законом и другими федеральными законами. Положение о централизованном учете персональных данных сотрудника и ведении его личного дела и положение о централизованном учете персональных данных гражданина, поступающего на службу в уголовно-исполнительной системе, утверждаются федеральным органом уголовно-исполнительной системы.

Предметом регулирования настоящего Федерального закона являются правоотношения, связанные с поступлением на службу в уголовно-исполнительной системе, ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения статуса сотрудника. Правоотношения, связанные с поступлением на федеральную государственную гражданскую службу в уголовно-исполнительной системе, прохождением и прекращением такой службы, регулируются законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации, а трудовые отношения - трудовым законодательством Российской Федерации. Регулирование правоотношений, связанных со службой в уголовно-исполнительной системе, осуществляется в соответствии с:. В случаях, не урегулированных нормативными правовыми актами Российской Федерации, указанными в части 1 настоящей статьи, к правоотношениям, связанным со службой в уголовно-исполнительной системе, применяются нормы трудового законодательства Российской Федерации. Если международным договором Российской Федерации, ратифицированным в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, установлены иные правила, чем те, которые предусмотрены настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Федеральный закон от Стаж службы выслуга лет в уголовно-исполнительной системе.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. urtisi

    Дай бог смерти животным этим.

  2. wifunclo

    Простите,за беспокойство пожалуйста.

  3. monsonu

    Радует, что в нашем городе появились юристы идущие в ногу со временем и способные вести интересный и полезный блог.

  4. Артемий

    Огромное спасибо, Тарас !

  5. Селиверст

    Откуда в Украине выплыло слово ЕВРО?

© 2018-2021 sb-start.ru